Desde este fin de semana rige aumento en recargos por trabajo dominical y festivo en Colombia
El ajuste a este recargo es uno de los principales cambios que trae la reforma laboral del gobierno del presidente Gustavo Petro.

El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, anunció que a partir de este fin de semana comenzará a regir el incremento en los recargos por trabajo en domingos y festivos, como parte de la reciente reforma laboral aprobada por el Congreso.
Según explicó el jefe de la cartera, este aumento será gradual: en 2024 el recargo será del 80%, en julio de 2026 subirá al 90% y en 2027 llegará al 100%.
Además, el ministro indicó que en un plazo de aproximadamente seis meses se expedirá la reglamentación que modifica el inicio de la jornada nocturna, la cual pasará a comenzar desde las 7:00 p. m., en lugar de las 9:00 p. m., como sucede actualmente.
¿Cómo impacta este cambio en el salario?
Un trabajador que en 2025 devengue un salario mínimo de $1.423.500 recibirá $6.189 por hora ordinaria diurna. Hasta ahora, por trabajar en domingos o festivos, ese mismo trabajador recibía $10.831 por hora.
Con el nuevo recargo del 80%, el valor por hora dominical o festiva sube a $11.140. Esto significa que por una jornada de ocho horas en domingo o festivo, el trabajador recibirá $89.120, frente a los $86.648 que recibía antes del cambio.
¿Y en el caso de horas extra?
En cuanto a las horas extra con recargo dominical o festivo, un trabajador con salario mínimo que antes recibía $12.378 por hora, ahora ganará $12.687.
La reforma laboral también reafirma la reducción progresiva de la jornada laboral máxima, en línea con lo dispuesto en la Ley 2101 de 2021.
A partir del 16 de julio de 2026, la jornada laboral semanal será de 42 horas, y podrá distribuirse entre cuatro y seis días, siempre que exista un acuerdo entre el trabajador y el empleador.