¡Alerta en Popayán! Trabajadores del Hospital San José realizan plantón para exigir pago urgente de deuda de la Nueva EPS
Afiliados a la organización sindical ASTRASALUD denuncian que la grave crisis financiera del Hospital, impulsada por la deuda astronómica de la Nueva EPS, amenaza la estabilidad laboral y la continuidad de los servicios de salud de tercer nivel en el Cauca.
Desde las 7:00 a.m. de hoy, lunes 1 de diciembre de 2025, afiliados a la Asociación de Trabajadores de la Salud "ASTASALUD" se congregan en la entrada principal del Hospital Universitario San José de Popayán E.S.E. en un "Plantón Solidario" convocado para exigir soluciones inmediatas ante la grave crisis económica que atraviesa la institución. La acción busca presionar al Gobierno Nacional y a la Nueva EPS, su principal deudora, para que desembolsen los recursos adeudados que tienen al hospital, único proveedor de tercer nivel en el Cauca, "al borde del cierre".
El Impacto de la Deuda Astronómica: Contratos y Servicios en Riesgo
La movilización, que reúne a trabajadores vinculados mediante convenio sindical de los sectores administrativo, asistencial y de servicios generales, es una respuesta directa al colapso financiero sistémico del sector salud en Colombia. El Hospital San José de Popayán enfrenta una cartera vencida total que supera los 243 mil millones de pesos. La Nueva EPS, la aseguradora más grande del país, actualmente intervenida por el Gobierno nacional del presidente Gustavo Petro, es una de las deudoras más significativas.
Según la convocatoria emitida por el representante legal de ASTRASALUD, William Santiago Guzmán Chamorro, esta realidad afecta directamente:
- La estabilidad económica de la organización sindical y de sus afiliados.
- Los contratos sindicales y la permanencia de este mecanismo de vinculación.
- La continuidad del servicio asistencial a la comunidad del Cauca.
"Esta situación compromete la capacidad del hospital para garantizar un adecuado servicio a la comunidad Caucana y adicionalmente, impacta de forma directa a las organizaciones sindicales," se lee en el comunicado interno de la asociación.
Riesgos y Objetivos del Plantón
El gremio sindical ha precisado los objetivos del plantón, centrados en defender tanto la prestación de servicios como la estabilidad laboral de sus miembros:
- Exigir soluciones inmediatas frente a la crisis económica del Hospital.
- Rechazar los retrasos que ponen en riesgo las compensaciones económicas y la continuidad del servicio.
- Defender la legalidad y permanencia del mecanismo de vinculación sindical como modalidad de trabajo digno y legítimo.
- Visibilizar el impacto que la falta de pagos tiene sobre los contratos sindicales y la estabilidad de los afiliados.
La deuda no es solo un número en un balance; representa el impago de cirugías, tratamientos y medicamentos que el hospital ha provisto, y que ahora debe financiar con su propia solvencia, lo que ha llevado a tomar medidas drásticas como la suspensión de servicios a usuarios de la Nueva EPS para forzar la negociación.
Contexto de la Crisis: La Paradoja de la Intervención
La crisis del San José es un caso emblemático de una falla nacional. A nivel país, la deuda total de la Nueva EPS supera los 21 billones de pesos, según la Contraloría General. Expertos señalan la "paradoja de la intervención" estatal: en lugar de estabilizar las finanzas, la toma de control ha agravado la crisis de liquidez de los hospitales, priorizando el pago de la "operación corriente" y dejando las deudas antiguas en un limbo, convirtiendo a los hospitales públicos en prestamistas forzosos de la aseguradora en quiebra.
La suspensión de servicios que han tenido que aplicar hospitales como el de Popayán es la consecuencia final y lógica de esta cadena de incumplimientos. En la práctica, el Hospital debe negar la atención hoy para asegurar los medios financieros que le permitan tratar a los pacientes mañana.
Cita Destacada:
“La participación activa de todos es indispensable para que nuestra voz sea escuchada. La solidaridad es la base de nuestra fuerza colectiva.” – Mensaje de ASTASALUD a sus afiliados.
La deuda de la Nueva EPS con el Hospital Universitario San José de Popayán es crítica porque esta institución no es una clínica más; es el único proveedor público de tercer nivel que atiende a todo el departamento del Cauca. Su colapso significaría la pérdida de acceso a servicios complejos y vitales para millones de personas en la región. El plantón de hoy no solo defiende los derechos laborales de los trabajadores, sino que es una defensa de la infraestructura sanitaria de todo el Suroccidente colombiano. La solución a esta crisis no es un regalo, sino la exigencia del pago de servicios ya prestados y facturados, un requisito fundamental para garantizar el derecho a la salud.
El plantón de los trabajadores del Hospital Universitario San José marca un hito en la creciente presión social sobre la crisis de la salud en el Cauca. Mientras la deuda sigue creciendo y los hospitales luchan por su supervivencia, la comunidad y los empleados exigen al Gobierno Nacional y a la Nueva EPS que actúen con urgencia para garantizar el flujo de recursos que sostiene el derecho fundamental a la salud. La noticia está en desarrollo, a la espera de una respuesta oficial de las autoridades competentes.
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